/
Similar
Text
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования
«Московский государственный технический университет имени Н.Э. Баумана
(национальный исследовательский университет)»
(МГТУ им. Н.Э.Баумана)
« £1» 7l- 2021г.
ПРИКАЗ
№02.01-03/
Об увеличении должностных окладов
В рамках реализации Плана мероприятий по реализации норм Примерных положений об
оплате труда работников федеральных государственных бюджетных и автономных
учреждений, подведомственных Министерству науки и высшего образования Российской
Федерации по видам экономической деятельности, утверждённого приказом ректора от
30.07.2021г. №02.01-03/885
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Утвердить с 1 января 2022 года новые размеры должностных окладов работников из
числа:
- административно-управленческого, учебно-вспомогательного, научно-вспомогательного и
прочего персоналов согласно Приложению №1;
- научных работников и руководителей научных подразделений согласно Приложению №2;
- медицинского персонала согласно Приложению №3.
Увеличение должностных окладов производится в пределах фонда оплаты труда
структурных подразделений.
2. Начальнику Управления экономики и финансов Т.А.Илюшиной подготовить и
представить на утверждение:
- до 1 декабря 2021г. изменения в Положение об оплате труда работников
Университета;
- до 15 декабря 2021г. новое штатное расписание Университета в соответствии с
пунктом 1 настоящего приказа.
3. Приостановить внесение изменений в штатное расписание Университета по
категориям персоналов, указанных в пункте 1 настоящего приказа, в период с 1 декабря
2021 года по 14 января 2022 года.
4. Начальнику Управления кадров В.А.Барышникову подготовить и заключить с
работниками Университета, указанных в пункте 1 настоящего приказа, дополнительные
соглашения к трудовым договорам в срок до 1 января 2022г.
5. Главному бухгалтеру Университета Е.В. Строковой, главным бухгалтерам филиалов
и структурных подразделений с правом самостоятельного ведения бухгалтерского баланса,
с 1 января 2022г. производить расчет и выплату заработной платы работникам
Университета в соответствии с утвержденными окладами.
6. Проректору по информатизации П.Б. Дермеру в срок до 11 ноября 2021 года
обеспечить возможность автоматизированного вывода дополнительных соглашений о
переходе на новые оклады для категорий работников, указанных в пункте 1.
7. Директорам филиалов обеспечить выполнение данного приказа в своих структурных
подразделениях в полном объеме.
8. Контроль за исполнением настоящего приказа возлагаю на проректора по экономике
и инновациям Е.А. Старожука.
И.о. ректора , J/ / Визы: " ( /Н Л (zW Проректор по экономике и инновациям Проректор по информатизации / ''// / Проректор по административной и правовой работе Я Главный бухгалтер Начальник управления экономики и финансов Начальник управления кадров —— Начальник управление делами^^^7 М.В. Гордин f f
Исполнитель: Т.А Илюшина., начальник УЭФ, (499) 2636176
Приложение №1
к приказу по МГТУ им.Н.Э. Баумана
от 2021 №02.01-03/ ш.
Приложение №1
к Положению об оплате труда работников Университета
Профессиональные квалификационные группы для работников МГТУ им.Н.Э.Баумана
в соответствии с приказами Минздравсоцразвития РФ
(кроме должностей указанных в приложениях №2-5)
( руб.)
Название ПКГ Минимальный оклад ПКГ Квалификаци- онный уровень Коэф. Квалиф. уровня ПКГ Размеры окладов по квалиф.уровням
профессиональная квалификационная группа первого уровня 13 800 1 1 13 800
2 1.04 14 352
профессиональная квалификационная группа второго уровня 15 300 1 1 15 300
2 1.1 16 830
3 1.15 17 595
4 1.2 18 360
5 1.25 19 125
профессиональная квалификационная группа третьего уровня 20 300 1 1 20 300
2 1.1 22 330
3 1.15 23 345
4 1.2 24 360
5 1.28 25 984
профессиональная квалификационная группа четвертого уровня 27 800 1 1 27 800
2 1.05 29 190
3 1.11 30 858
4 1.21 33 638
5 1.26 35 028
6 1.36 37 808
профессиональна квалификационная группа четвертого уровня *) 24 000 1 1 24 000
2 1.1 26 400
3 1.15 27 600
* для руководителей СУНЦа, а также ниже перечисленных должностей, согласно приказу
Минздравсоцразвития РФ от 31.08.2007 г.№ 570:
- балетмейстер
- гл. хранитель фондов
-дирижер
- зав.сектором
-режиссер
-хормейстер
-художественный руководитель
Приложение №2
к приказу по МГТУ им.Н.Э. Баумана
от 2021 №02.01-03//Л&З
Профессиональная квалификационная группа для научных работников и руководителей научных
подразделений МГТУ им.Н.Э.Баумана в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ №305н
от 03.07.2008 г.
( РУб.)
Название ПКГ Минимальн ый оклад ПКГ Квали фика ционн ый урове нь Должности, отнесенные к квалификационным уровням при условии назначения на должность с наличием (отсутствия) ученой степени Коэф, квалифик ационног о уровня ПКГ Размеры окладов по квалиф.уровням
профессионал ьная квалификацио иная группа четвертого уровня 27 000 1 младший научный сотрудник, научный сотрудник без степени 1.0000 27 000
со степенью к.н. 1.1000 29 700
2 старший научный сотрудник, руководитель научного подразделения, находящийся в подчинении у руководителя ПКГ 4-3 без степени 1.2000 32 400
со степенью к.н. 1.3000 35 100
со степенью д.н. 1.4000 37 800
3 ведущий научный сотрудник, руководитель научного подразделения, находящийся в подчинении у руководителей ПКГ 4-4 без степени 1.4000 37 800
со степенью к.н. 1.5000 40 500
со степенью д.н. 1.6000 43 200
4 главный научный сотрудник, руководитель научного подразделения, находящийся в подчинении у руководителей ПКГ 4-5 без степени 1.8000 48 600
со степенью к.н. 1.9000 51 300
со степенью д.н. 2.1000 56 700
5 руководители самостоятельных научных подразделений без степени 2.0000 54 000
со степенью к.н. 2.2000 59 400
со степенью д.н. 2.4000 64 800
Приложение №3
к приказу по МГТУ им.Н.Э. Баумана
от 2021 №02.01-03/
Профессиональные квалификационные группы для работников из числа медицинского
персонала МГТУ им.Н.Э.Баумана, в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ
№526 от 06.08.2007г.
( РУб )
Название ПКГ Минимальный оклад ПКГ Квалификаци- онный уровень Коэф. Квалиф. уровня ПКГ Размеры окладов по квалиф.уровням
профессиональная квалификационная группа первого уровня 13 800 1 1 13 800
2 1.04 14 352
профессиональная квалификационная группа второго уровня 15 300 1 1 15 300
2 1.1 16 830
3 1.15 17 595
4 1.2 18 360
5 1.25 19 125
профессиональная квалификационная группа третьего уровня 23 800 1 1 23 800
2 1.15 27 370
3 1.25 29 750
4 1.36 32 368
профессиональная квалификационная группа четвертого уровня 35 000 1 1 35 000
2 1.1 38 500